| Titre : | الحفز لأداء أمثل |
| Auteurs : | يورك برس |
| Type de document : | texte imprimé |
| Mention d'édition : | ط.1 |
| Editeur : | بيروت : مكتبة لبنان, 2001 |
| Collection : | سلسلة الادارة المثلى |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-9953-10-069-2 |
| Format : | 69ص / صور بالألوان / 20سم |
| Langues: | Arabe |
| Index. décimale : | 350 (Administration) |
| Catégories : | |
| Mots-clés: | الحوافز ; المكافآت ; الإشراف |
| Résumé : | يتناول الفهم، التشجيع، الحوافز، الأغراض، المكافأة، التعلم، التقييم، الإشراف......الخ |
Exemplaires (2)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| إد.ق/656 | 350/165/1 | Livre | BU Centrale Batna 1 | Quatrième étage : Sciences humaines et sociales -B- | Disponible |
| إد.ق/657 | 350/165/2 | Livre | BU Centrale Batna 1 | Quatrième étage : Sciences humaines et sociales -B- | Disponible |
