| Titre : | Dix approches pour humaniser et développer les organisations |
| Auteurs : | Marcel Laflamme |
| Type de document : | texte imprimé |
| Mention d'édition : | 2e éd. |
| Editeur : | Chicoutimi : Gaetan Morin, 1979 |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-89105-028-9 |
| Format : | 138 p. / ill., diag., graph. / 23 cm |
| Note générale : | Autre titre :10 approches pour humaniser et de´velopper les organisations, Premie`re éd. en 1976. |
| Langues: | Français |
| Langues originales: | Français |
| Index. décimale : | 301 (sociologie et anthropologie) |
| Catégories : | |
| Mots-clés: | Changement organisationnel ; Psychologie du travail ; Relations humaines |
| Résumé : | le sujet de ce livre :Changement organisationnel,Les relations interpersonnelles,Innovation organisationnelle,Changement organisationnel,Psychologie du travail,Psychologie, Industriel. |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| Socio.A/609 | 301/154/1 | Livre | BU Centrale Batna 1 | Deuxième étage : Sciences humaines et sociales -C- | Disponible |
