| Titre : | تحديد الإحتياجات التدريبية |
| Auteurs : | السيد عليوة, Auteur |
| Type de document : | texte imprimé |
| Mention d'édition : | ط.1 |
| Editeur : | القاهرة : ايتراك للنشروالتوزيع, 2001 |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-977-5723-27-7 |
| Format : | 181ص. / .غلاف ملون ومصور / 24 سم. |
| Langues: | Arabe |
| Langues originales: | Arabe |
| Index. décimale : | 658 (gestion des entreprises) |
| Catégories : | |
| Mots-clés: | أساليب التدريب؛ الإحتياجات التدريبية |
| Résumé : |
تحديد الاحتياجات التدريبية هو عملية أساسية لضمان فعالية التدريب وتحقيق أهدافه.
مفهوم الاحتياجات التدريبية تحديد الاحتياجات التدريبية يهدف إلى التعرف على المهارات والمعارف التي يحتاجها الأفراد أو المؤسسات لتحسين أدائهم وتحقيق. هي الفجوة بين الأداء الحالي للموظف أو المؤسسة والأداء المطلوب لتحقيق الأهداف. |
| Note de contenu : |
المحتويات
المقدمة الفصل الأول: مفاهيم وأساسيات التدريب الفصل الثاني: تحديد الاحتياجات التدريبية الفصل الثالث: تخطيط نظام التدريب الفصل الرابع: الظروف المؤثرة على عقد البرنامج التدريبى الفصل الخامس: أساليب التدريب الفصل السادس: اختبار وتنظيم هيئة التدريب الفصل السابع: متابعة تقييم التدريب |
Exemplaires (5)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| Gest. Ar/221 | 658/55/1 | Livre | BU Centrale Batna 1 | Quatrième étage : Sciences humaines et sociales -B- | Disponible |
| تس. مِؤ.ق/225 | 658/55/2 | Livre | BU Centrale Batna 1 | Quatrième étage : Sciences humaines et sociales -B- | Disponible |
| Gest. Ar/226 | 658/55/3 | Livre | BU Centrale Batna 1 | Quatrième étage : Sciences humaines et sociales -B- | Disponible |
| Gest. Ar/227 | 658/55/4 | Livre | BU Centrale Batna 1 | Quatrième étage : Sciences humaines et sociales -B- | Disponible |
| Gest. Ar/228 | 658/55/5 | Livre | BU Centrale Batna 1 | Quatrième étage : Sciences humaines et sociales -B- | Disponible |
