التغير التنظيمي ودوره في تحسين الأجور بالمؤسسة الجزائرية - دراسة ميدانية بوكالة اتصالات الجزائر - آريس - / أمينة بوخلوف

Public ISBD Titre : التغير التنظيمي ودوره في تحسين الأجور بالمؤسسة الجزائرية - دراسة ميدانية بوكالة اتصالات الجزائر - آريس - Type de document : texte imprimé Auteurs : أمينة بوخلوف Importance : 131ص Présentation : جداول Format : 27سم Langues : Arabe (ara) Mots-clés : التغير التنظيمي - الأجور - المؤسسة الجزائرية - آريس - وكالة الإتصالات Index. décimale : 306.3/82 Résumé : تناولت المذكرة أهم النظريات المفسرة للتغير التنظيمي و دوره في تحسين الأجور وكذا النظريات المفسرة للتنظيمات و التعرف علي واقع المؤسسة العمومية وذلك من خلال التطرق الي المراحل و التطورات التي شهدتها هذه المؤسسة مع إستعراض الخلفية التاريخية ، و كانت الدراسة الميدانية بوكالة الإصالات الجزائر - آريس . فهرس الموضوعات : الفصل الاول :نظريات الدراسة الفصل الثاني : واقع المؤسسة العمومية الفصل الثالث : الاجراءات المنهجية للدراسة الفصل الرابع :تحليل و تفسير البيانات الميدانية للدراسة التغير التنظيمي ودوره في تحسين الأجور بالمؤسسة الجزائرية - دراسة ميدانية بوكالة اتصالات الجزائر - آريس - [texte imprimé] / أمينة بوخلوف . - [s.d.] . - 131ص : جداول ; 27سم. Langues : Arabe (ara) Mots-clés : التغير التنظيمي - الأجور - المؤسسة الجزائرية - آريس - وكالة الإتصالات Index. décimale : 306.3/82 Résumé : تناولت المذكرة أهم النظريات المفسرة للتغير التنظيمي و دوره في تحسين الأجور وكذا النظريات المفسرة للتنظيمات و التعرف علي واقع المؤسسة العمومية وذلك من خلال التطرق الي المراحل و التطورات التي شهدتها هذه المؤسسة مع إستعراض الخلفية التاريخية ، و كانت الدراسة الميدانية بوكالة الإصالات الجزائر - آريس . فهرس الموضوعات : الفصل الاول :نظريات الدراسة الفصل الثاني : واقع المؤسسة العمومية الفصل الثالث : الاجراءات المنهجية للدراسة الفصل الرابع :تحليل و تفسير البيانات الميدانية للدراسة

Exemplaires

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
aucun exemplaire

---

1 (1 - 1 / 1) Par page : 25 50 100 200