المرأة المشرفة وتأثيرها في الرضا الوظيفي / خوالد آمال

Public ISBD Titre : المرأة المشرفة وتأثيرها في الرضا الوظيفي : دراسة ميدانية بالمؤسسة العمومية لصناعة الاحذية نقاوس Type de document : texte imprimé Auteurs : خوالد آمال Importance : 92 ص Présentation : جداول Format : 27 سم Langues : Arabe (ara) Mots-clés : المرأة المشرفة - الرضا الوظيفي - المؤسسة العمومية لصناعة الاحذية - نقاوس Index. décimale : 306.3/224 Résumé : تهدف الدراسة التالية والمعنونة بـالمرأة المشرفة وتأثيرها في الرضا الوظيفي، الى التطرق ومعرفة تأثير المرأة المشرفة على الرضا الوظيفي للعمال في ظل التغيرات والتحولات العميقة في مختلف المجالات التي يشهدها العالم اليوم، ويكمن الهدف الرئيسي لهذه الدراسة في إبراز تأثير المرأة المشرفة على الرضا الوظيفي للعمال داخل المؤسسة الصناعية، بناء على دراسة للمفاهيم المرتبطة بموضوع الدراسة نظريا، لكل من المرأة، الاشراف النسوي، الرضا الوظيفي، مرورا بدراسة ميدانية بالمؤسسة العمومية لصناعة الأحذية بمدينة نقاوس ولاية باتنة، أين توصلت الدراسة الى نتيجة عامة مفادها، أن الغشراف النسوي في المؤسسة محل الدراسة أوراس فوتوير يؤثر إيجابا في الرضا الوظيفي لدى العمال. فهرس الموضوعات: الفصل الأول : الإطار المفاهيمي الفصل الثاني: الإطار النظري للدراسة المبحث الأول : التحليل السوسيولوجي للإشراف المبحث الثاني: التحليل السوسيولوجي للرضا الوظيفي المبحث الثالث : التحليل السوسيولوجي للمرأة المشرفة الفصل الثالث : الإجراءات المنهجية للدراسة الفصل الرابع : تحليل وتفريغ البيانات المرأة المشرفة وتأثيرها في الرضا الوظيفي : دراسة ميدانية بالمؤسسة العمومية لصناعة الاحذية نقاوس [texte imprimé] / خوالد آمال . - [s.d.] . - 92 ص : جداول ; 27 سم. Langues : Arabe (ara) Mots-clés : المرأة المشرفة - الرضا الوظيفي - المؤسسة العمومية لصناعة الاحذية - نقاوس Index. décimale : 306.3/224 Résumé : تهدف الدراسة التالية والمعنونة بـالمرأة المشرفة وتأثيرها في الرضا الوظيفي، الى التطرق ومعرفة تأثير المرأة المشرفة على الرضا الوظيفي للعمال في ظل التغيرات والتحولات العميقة في مختلف المجالات التي يشهدها العالم اليوم، ويكمن الهدف الرئيسي لهذه الدراسة في إبراز تأثير المرأة المشرفة على الرضا الوظيفي للعمال داخل المؤسسة الصناعية، بناء على دراسة للمفاهيم المرتبطة بموضوع الدراسة نظريا، لكل من المرأة، الاشراف النسوي، الرضا الوظيفي، مرورا بدراسة ميدانية بالمؤسسة العمومية لصناعة الأحذية بمدينة نقاوس ولاية باتنة، أين توصلت الدراسة الى نتيجة عامة مفادها، أن الغشراف النسوي في المؤسسة محل الدراسة أوراس فوتوير يؤثر إيجابا في الرضا الوظيفي لدى العمال. فهرس الموضوعات: الفصل الأول : الإطار المفاهيمي الفصل الثاني: الإطار النظري للدراسة المبحث الأول : التحليل السوسيولوجي للإشراف المبحث الثاني: التحليل السوسيولوجي للرضا الوظيفي المبحث الثالث : التحليل السوسيولوجي للمرأة المشرفة الفصل الثالث : الإجراءات المنهجية للدراسة الفصل الرابع : تحليل وتفريغ البيانات

Exemplaires

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
aucun exemplaire

---

1 (1 - 1 / 1) Par page : 25 50 100 200