مهارات تنظيم مكان العمل (التاءات الخمسة) وعلاقتها بزمن الأداء : دراسة ميدانية بمؤسسة تيرصام بباتنة [texte imprimé] /
مهدي بن زروال . - [s.d.] . - 67ص : جداول ; 27سم.
Langues : Arabe (
ara)
| Mots-clés : |
مهارات التنظيم - مكان العمل - التاءات الخمسة - زمن الأداء - دراسة ميدانية - مؤسسة تيرصام - باتنة |
| Index. décimale : |
158.7/64 |
| Résumé : |
هدفت الدراسة الحالية إلى محاولة الكشف عن طبيعة العلاقة بين مهارات تنظيم مكان العمل وزمن الأداء لدى العمال بمؤسسة تيرصام بباتنة، حيث تكونت العينة من 70 عامل تم إختيارهم بطريقة عرضية، وتم الإعتماد على المنهج الوصفي الإرتباطي وتم إستخدام إستبيان من تصميم الباحث، وتمت المعالجة بواسطة برنامج الحزم الإحصائية للعلوم الإجتماعية SPSS 22، وقد أشارت النتائج إلى عدم وجود علاقة إرتباطية بين إستخدام مهارات تنظيم مكان العمل وزمن الأداء لدى أفراد عينة البحث. فهرس الموضوعات: الفصل الأول: الإطار العام للبحث الفصل الثاني: مهارات تنظيم مكان العمل (التاءات الخمس) الفصل الثالث: زمن الأداء الفصل الرابع: إجراءات الدراسة الميدانية الفصل الخامس: عرض وتحليل نتائج البحث ومناقشتها وتفسيرها |
158 علم النفس التطبيقي 
Affiner la recherche Interroger des sources externesمهارات تنظيم مكان العمل (التاءات الخمسة) وعلاقتها بزمن الأداء
