التنظيم غير الرسمي وعلاقته بالأداء الوظيفي : دراسة ميدانية بثانوية يحياوي موسى بمدينة عين التوتة [texte imprimé] /
هنيدة إسماعيل . - [s.d.] . - 94ص : جداول ; 27سم.
Langues : Arabe (
ara)
| Mots-clés : |
التنظيم غير الرسمي - الأداء الوظيفي |
| Index. décimale : |
306.3/380 |
| Résumé : |
تهدف هذه الدراسة إلى الكشف عن العلاقة بين التنظيم غير الرسمي والأداء الوظيفي، ولهذا تم الإعتماد على المنهج الوصفي التحليلي، وقد توصلنا إلى جملة من النتائج أهمها أن التنظيم غير الرسمي يتيح إقامة علاقات صداقة ومحبة وكذلك ممارسة القيم الأخلاقية ويمكن من تحقيق مصالح مشتركة مع الموظفين، والرضا عنه يؤدي إلى تحسين الأداء الوظيفي. فهرس الموضوعات: الفصل الأول: الإطار النظري للدراسة الفصل الثاني: الدراسة النظرية للتنظيم غير الرسمي الفصل الثالث: الدراسة النظرية للأداء الوظيفي الفصل الرابع: الإطار المنهجي للدراسة الفصل الخامس: عرض وتحليل البيانات وتفسير النتائج |
306 علم الأنثروبولوجيا الثقافي والاجتماعي
