Détail de l'auteur
Auteur رضوان خميلة |
Documents disponibles écrits par cet auteur (1)
Affiner la recherche Interroger des sources externes
Titre : الضغوط المهنية وعلاقتها بالأداء لدى الممارس العيادي بولاية باتنة Type de document : texte imprimé Auteurs : رضوان خميلة Importance : 71ص Présentation : جداول - أشكال Format : 27سم Langues : Arabe (ara) Mots-clés : الضغوط المهنية - الأداء - الممارس العيادي - ولاية باتنة Index. décimale : 616.89/226 Résumé : هدفت هذه الدراسة إلى الكشف عن وجود علاقة إرتباطية بين الضغوط المهنية والأداء لدى الممارس العيادي بولاية باتنة، وللتحقق من صحة الفرضيات تم الإستعانة بمقياس الضغوط المهنية، إضافة إلى إستبيان لقياس الأداء، وبالإعتماد على المنهج الوصفي الإرتباطي وعلى عينة بحث تمثلت في 53 ممارس عيادي يعملون ب 13 مؤسسة أو مركز بولاية باتنة، فقد توصلت النتائج إلى وجود مستوى متوسط من الضغوط المهنية والأداء ووجود علاقة إرتباطية بينهما في بعد إدراك الجانب القانوني التشريعي لدى أفراد العينة، وعدم وجود علاقة بين الضغوط المهنية والتكوين العلمي، كما لاتوجد علاقة بين الضغوط المهنية والخبرة. فهرس الموضوعات: الفصل الأول: الإطار العام للدراسة الفصل الثاني: الضغوط المهنية الفصل الثالث: الأداء الفصل الرابع: الممارس العيادي الفصل الخامس: منهجية الدراسة وإجراءاتها الميدانية الفصل السادس: عرض ومناقشة نتائج الدراسة الضغوط المهنية وعلاقتها بالأداء لدى الممارس العيادي بولاية باتنة [texte imprimé] / رضوان خميلة . - [s.d.] . - 71ص : جداول - أشكال ; 27سم.
Langues : Arabe (ara)
Mots-clés : الضغوط المهنية - الأداء - الممارس العيادي - ولاية باتنة Index. décimale : 616.89/226 Résumé : هدفت هذه الدراسة إلى الكشف عن وجود علاقة إرتباطية بين الضغوط المهنية والأداء لدى الممارس العيادي بولاية باتنة، وللتحقق من صحة الفرضيات تم الإستعانة بمقياس الضغوط المهنية، إضافة إلى إستبيان لقياس الأداء، وبالإعتماد على المنهج الوصفي الإرتباطي وعلى عينة بحث تمثلت في 53 ممارس عيادي يعملون ب 13 مؤسسة أو مركز بولاية باتنة، فقد توصلت النتائج إلى وجود مستوى متوسط من الضغوط المهنية والأداء ووجود علاقة إرتباطية بينهما في بعد إدراك الجانب القانوني التشريعي لدى أفراد العينة، وعدم وجود علاقة بين الضغوط المهنية والتكوين العلمي، كما لاتوجد علاقة بين الضغوط المهنية والخبرة. فهرس الموضوعات: الفصل الأول: الإطار العام للدراسة الفصل الثاني: الضغوط المهنية الفصل الثالث: الأداء الفصل الرابع: الممارس العيادي الفصل الخامس: منهجية الدراسة وإجراءاتها الميدانية الفصل السادس: عرض ومناقشة نتائج الدراسة Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité aucun exemplaire
