المرأة العاملة بين القيم الثقافية والإلتزام الوظيفي-دراسة ميدانية بالوكالة الوطنية للتأمينات الإجتماعية للعمال الأجراء بمدينة باتنة [texte imprimé] /
رحموني نادية . - [s.d.] . - 252ص : جداول ; 27سم.
Langues : Arabe (
ara)
| Mots-clés : |
المرأة العاملة - القيم الثقافية - الإلتزام الوظيفي |
| Index. décimale : |
306.3/08 |
| Résumé : |
تناولت المذكرة المرأة العاملة بين القيم الثقافية والإلتزام الوظيفي وتضمنت مدخل سيسيولوجي للمرأة العاملة وأهم الإتجاهات النظرية المفسرة لعمل المرأة والتشريعات وقانون العمل بالنسبة للمرأة الجزائرية ومدخل نظري للقيم الثقافية وكذا مقاربة سيسيولوجيا للالتزام الوظيفي وأثرها علي الإلزام الوظيفي. فهرس الموضوعات : الفصل الاول: الاطار المنهجي للدراسة الفصل الثاني : مدخل سوسيولوجي للمراة العاملة الفصل الثالث : مدخل نظري للقيم الثقافية الفصل الرابع : مقاربة سيسيولوجية للالتزام الوظيفي الفصل الخامس :اثر القيم البثقافية على الالزام الوظيفي الفصل السادس : الاجراءات المنهجية للدراسة الميدانية الفصل السابع :تفريغ البيانات و تحليلها و عرض النتائج |
Affiner la recherche Interroger des sources externesالمرأة العاملة بين القيم الثقافية والإلتزام الوظيفي-دراسة ميدانية بالوكالة الوطنية للتأمينات الإجتماعية للعمال الأجراء بمدينة باتنة
