Détail de l'auteur
Auteur زموري هند |
Documents disponibles écrits par cet auteur (1)
Affiner la recherche Interroger des sources externes
Titre : سلوكيات المواطنة التنظيمية وعلاقتها بنية ترك العمل : دراسة حالة بدائرة باتنة Type de document : texte imprimé Auteurs : زيرق صورية, Auteur ; زموري هند, Auteur ; إشراف دحمان سويسي Année de publication : 2022 Importance : 62ص Présentation : جداول - أشكال Format : 27سم Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Catégories : الفلسفة Mots-clés : المواطنة التنظيمية ؛ ترك العمل Index. décimale : 158.7 علم النفس الصناعي Résumé : هدفت الدراسة إلى التعرف على سلوكيات المواطنة التنظيمية وعلاقتها بنية ترك العمل لموظفي دائرة باتنة، ولتحقيق هذا الغرض تم الإعتماد على المنهج الوصفي الإرتباطي أما بالنسبة لأدوات جمع البيانات فتم الإستعانة بمقياس سلوكيات المواطنة التنظيمية ومقياس نية ترك العمل، وتطبيقهما على عينة قوامها 42 موظف بدائرة باتنة تم إختيارهم بطريقة عرضية، وتمت المعالجة الإحصائية بواسطة برنامج الحزمة الإحصائية للعلوم الإجتماعية SPSS 21، وفي الأخير توصلت النتائج إلى توفر سلوكيات المواطنة التنظيمية بدرجة مرتفعة لدى موظفي دائرة باتنة، وتوفر نية ترك العمل لديهم بدرجة منخفضة، وأيضا وجود علاقة إرتباطية سالبة بينهما. فهرس الموضوعات: الفصل الأول: مدخل للدراسة الفصل الثاني: المواطنة التنظيمية الفصل الثالث: نية ترك العمل الفصل الرابع: الإجراءات المنهجية للدراسة الفصل الخامس: عرض ومناقشة وتفسير نتائج الدراسة سلوكيات المواطنة التنظيمية وعلاقتها بنية ترك العمل : دراسة حالة بدائرة باتنة [texte imprimé] / زيرق صورية, Auteur ; زموري هند, Auteur ; إشراف دحمان سويسي . - 2022 . - 62ص : جداول - أشكال ; 27سم.
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Catégories : الفلسفة Mots-clés : المواطنة التنظيمية ؛ ترك العمل Index. décimale : 158.7 علم النفس الصناعي Résumé : هدفت الدراسة إلى التعرف على سلوكيات المواطنة التنظيمية وعلاقتها بنية ترك العمل لموظفي دائرة باتنة، ولتحقيق هذا الغرض تم الإعتماد على المنهج الوصفي الإرتباطي أما بالنسبة لأدوات جمع البيانات فتم الإستعانة بمقياس سلوكيات المواطنة التنظيمية ومقياس نية ترك العمل، وتطبيقهما على عينة قوامها 42 موظف بدائرة باتنة تم إختيارهم بطريقة عرضية، وتمت المعالجة الإحصائية بواسطة برنامج الحزمة الإحصائية للعلوم الإجتماعية SPSS 21، وفي الأخير توصلت النتائج إلى توفر سلوكيات المواطنة التنظيمية بدرجة مرتفعة لدى موظفي دائرة باتنة، وتوفر نية ترك العمل لديهم بدرجة منخفضة، وأيضا وجود علاقة إرتباطية سالبة بينهما. فهرس الموضوعات: الفصل الأول: مدخل للدراسة الفصل الثاني: المواطنة التنظيمية الفصل الثالث: نية ترك العمل الفصل الرابع: الإجراءات المنهجية للدراسة الفصل الخامس: عرض ومناقشة وتفسير نتائج الدراسة Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 4458TF 158.7/133/1 مذكرة ماستر -مكتبة الكلية - قاعة الرسائل الجامعية مجموعة رسائل الماستر، الماجستير والدكتوراه Disponible
