دور القيادة الاستراتيجية في تطوير الثقافة التنظيمية في المؤسسة الجزائرية : رئاسة الجامعة كنموذج [texte imprimé] /
اعقابة حنان . - [s.d.] . - 193 ص : جداول - اشكال ; 27 سم.
Langues : Arabe (
ara)
| Mots-clés : |
القيادة الاستراتيجية - الثقافة التنظيمية - المؤسسة الجزائرية - رئاسة الجامعة |
| Index. décimale : |
306.3/38 |
| Résumé : |
تهدف الدراسة التالية والموسومة بدور القيادة الاستراتيجية في تطوير الثقافة التنظيمية في المؤسسة الجزائرية، إلى معرفة طبيعة ونوع القيادة المتبعة داخل المؤسسة الجزائرية بناء على نوع وطبيعة العلاقات الثقافية التي تحكمها، وتوجه سير عملها، وهو ما تم التركيز عليه في هذه الدراسة، بدأ بتحديد ماهية المفاهيم المرتبطة بالموضوع، مرورا بمجريات الدراسة الميدانية المجسدة برئاسة الجامعة لجامعة باتنة 1، أين تبين بأن هذه الإدارة تتبنى نوعين أو نمطين من القيادة الإستراتيجية، تتمثل الأولى في القيادة الإستراتيجية التنفيذية، والثانية في القيادة الإستراتيجية المشاركة. |
Affiner la recherche Interroger des sources externesدور القيادة الاستراتيجية في تطوير الثقافة التنظيمية في المؤسسة الجزائرية
