Détail de l'auteur
Auteur همال عبد المالك |
Documents disponibles écrits par cet auteur (2)
Affiner la recherche Interroger des sources externesأنماط البنى الإجتماعية وعلاقتها بممارسة السلطة التنظيمية في المؤسسة العمومية الجزائرية / همال عبد المالك
Titre : أنماط البنى الإجتماعية وعلاقتها بممارسة السلطة التنظيمية في المؤسسة العمومية الجزائرية : دراسة ميدانية بمديرية الخدمات الجامعية باتنة بوعقال Type de document : texte imprimé Auteurs : همال عبد المالك Importance : 321 ص Présentation : جداول Format : 27 سم Langues : Arabe (ara) Mots-clés : الأنماط - البنى الإجتماعية - ممارسة السلطة التنظيمية - المؤسسة العمومية الجزائرية - مديرية الخدمات الجامعية بوعقال - باتنة Index. décimale : 306.3/22 Résumé : تهدف الدراسة التالية والموسومة بأنماط البنى الإجتماعية وعلاقتها بممارسة السلطة التنظيمية في المؤسسة العمومية الجزائرية، والمبنية في إطار سياق الدراسات السوسيولوجية التتتخذ من نظريات البنى الإجتماعية مدخلا لتحليل ومعالجة المشاكل التنظيمية الناجمة عن تأثير البنى الإجتماعية في ممارسة السلطة التنظيمية بالمؤسسة الجزائرية، وهو الأمر الذي سعت إليه الدولة الجزائرية بمؤسساتها بصفة خاصة، والدولة الاخرى بصفة عامة، من خلال خوض تجربة التصنيع وتعميمه، معتمدة في ذلك على سياسة اجتماعية للقضاء على المشكلات التي خلفها الاستعمار الفرنسي، إذ أن السبب الرئيسي والمحوري من وراء هذه العملية واستقطاب يد عاملة ذات مهارة وكفاءة هو عدم التنبه الى مسألة البنى الاجتماعية التي تؤثر على تسيير المؤسسة، لأن التكنولوجيا أو أي نظرية تنظيمية حول إدارة المؤسسات لا يمكن فصلها عن البيئة الإجتماعية التي تتواجد فيه المؤسسات وخاصة أثناء ممارستها. أنماط البنى الإجتماعية وعلاقتها بممارسة السلطة التنظيمية في المؤسسة العمومية الجزائرية : دراسة ميدانية بمديرية الخدمات الجامعية باتنة بوعقال [texte imprimé] / همال عبد المالك . - [s.d.] . - 321 ص : جداول ; 27 سم.
Langues : Arabe (ara)
Mots-clés : الأنماط - البنى الإجتماعية - ممارسة السلطة التنظيمية - المؤسسة العمومية الجزائرية - مديرية الخدمات الجامعية بوعقال - باتنة Index. décimale : 306.3/22 Résumé : تهدف الدراسة التالية والموسومة بأنماط البنى الإجتماعية وعلاقتها بممارسة السلطة التنظيمية في المؤسسة العمومية الجزائرية، والمبنية في إطار سياق الدراسات السوسيولوجية التتتخذ من نظريات البنى الإجتماعية مدخلا لتحليل ومعالجة المشاكل التنظيمية الناجمة عن تأثير البنى الإجتماعية في ممارسة السلطة التنظيمية بالمؤسسة الجزائرية، وهو الأمر الذي سعت إليه الدولة الجزائرية بمؤسساتها بصفة خاصة، والدولة الاخرى بصفة عامة، من خلال خوض تجربة التصنيع وتعميمه، معتمدة في ذلك على سياسة اجتماعية للقضاء على المشكلات التي خلفها الاستعمار الفرنسي، إذ أن السبب الرئيسي والمحوري من وراء هذه العملية واستقطاب يد عاملة ذات مهارة وكفاءة هو عدم التنبه الى مسألة البنى الاجتماعية التي تؤثر على تسيير المؤسسة، لأن التكنولوجيا أو أي نظرية تنظيمية حول إدارة المؤسسات لا يمكن فصلها عن البيئة الإجتماعية التي تتواجد فيه المؤسسات وخاصة أثناء ممارستها. Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité aucun exemplaire
Titre : توزيع السلطة بالمؤسسة الجامعية و علاقته بالاستقرار التنظيمي : دراسة ميدانية بجامعة الحاج لخضر باتنة Type de document : texte imprimé Auteurs : همال عبد المالك Importance : 188 ص Présentation : جداول Format : 27 سم Langues : Arabe (ara) Mots-clés : توزيع السلطة - المؤسسة الجامعية - الاستقرار التنظيمي - جامعة الحاج لخضر - باتنة Index. décimale : 306.3/47 Résumé : تهدف الدراسة التالية الى إيجاد العلاقة القائمة بين توزيع السلطة في المؤسسة الجامعية بالإستقرار التنظيمي، بناء على التركيز على مختلف المداخل النظرية والميدانية لموضوع الدراسة، من خلال البحث في جملة المفاهيم كالتطرق لمهاية الأسرة، المؤسسة الجامعية، التنظيم وغيرها من المفاهيم الرئيسة والثانوية الأخرى التي لها علاقة بالموضوع، مرورا بمجريات الدراسة الميدانية والتي استهدفت جامعة الحاج لخضر بولاية باتنة، أين توصلت الدراسة الى مجموعة من النتائج انطلاقا من علاقات السلطة كمفهوم ارتكازي نذكر منها على سبيل المثال وليس على سبيل الحصر، أنه كلما كانت رتب السلطة بالمؤسسة الجامعية واضحة كلما زاد اتجاه المؤسسة الجامعية الى الاستقرار، بالإظافة الى مساهة التوازن في توزيع السلطة بالمؤسسة الجامعية في الاستقرار التنظيمي. توزيع السلطة بالمؤسسة الجامعية و علاقته بالاستقرار التنظيمي : دراسة ميدانية بجامعة الحاج لخضر باتنة [texte imprimé] / همال عبد المالك . - [s.d.] . - 188 ص : جداول ; 27 سم.
Langues : Arabe (ara)
Mots-clés : توزيع السلطة - المؤسسة الجامعية - الاستقرار التنظيمي - جامعة الحاج لخضر - باتنة Index. décimale : 306.3/47 Résumé : تهدف الدراسة التالية الى إيجاد العلاقة القائمة بين توزيع السلطة في المؤسسة الجامعية بالإستقرار التنظيمي، بناء على التركيز على مختلف المداخل النظرية والميدانية لموضوع الدراسة، من خلال البحث في جملة المفاهيم كالتطرق لمهاية الأسرة، المؤسسة الجامعية، التنظيم وغيرها من المفاهيم الرئيسة والثانوية الأخرى التي لها علاقة بالموضوع، مرورا بمجريات الدراسة الميدانية والتي استهدفت جامعة الحاج لخضر بولاية باتنة، أين توصلت الدراسة الى مجموعة من النتائج انطلاقا من علاقات السلطة كمفهوم ارتكازي نذكر منها على سبيل المثال وليس على سبيل الحصر، أنه كلما كانت رتب السلطة بالمؤسسة الجامعية واضحة كلما زاد اتجاه المؤسسة الجامعية الى الاستقرار، بالإظافة الى مساهة التوازن في توزيع السلطة بالمؤسسة الجامعية في الاستقرار التنظيمي. Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité aucun exemplaire
