أساسيات العمل مع الأفراد و الأسر في الخدمة الإجتماعية [texte imprimé] /
هشام سيد عبد المجيد . - ط1 . -
عمان : دار المسيرة, 2015 . - 309ص : جداول ; 24 سم.
Langues : Arabe (
ara)
Langues originales : Arabe (
ara)
Catégories : |
العلوم الاجتماعية
|
Mots-clés : |
العمل ؛ الأفراد ؛ الأسر ؛ الخدمة الإجتماعية |
Index. décimale : |
158.2 العلاقات الشخصية |
Résumé : |
تناول هذا الكتاب موضوع أساسيات العمل مع الأفراد و الأسر في الخدمة الإجتماعية، فلقد ارتبطت مهنة الخدمة الاجتماعية كمهنة إنسانية من بداية نشأتها بالممارسة مع الافراد و الاسر، و ذلك منذ أن أعلنت ماري ريتشموند في بداية القرن العشرين عن قيام ما يسمى في وقتها بطريقة خدمة الفرد و التي تستهدف التعامل مع المشكلات التي يواجهها الناس الناتجة عن العديد من الحروب و الازمات الاقتصادية و ما ترتب عليها من مشكلات اقتصادية و اجتماعية و نفسية و سلوكية حاده كادت أن تعصف بالمجتمع الامريكي، فقد ركز الكتاب على سبعة فصول، ففي الفصل الاول قدم المدخل للعمل مع الافراد و الاسر في الخدمة الاجتماعية، التطور التاريخي للعمل مع الافراد و الاسر، مفهوم العمل مع الافراد و الاسر، التدخل المهني، و الفصل الثاني يشير إلى الميثاق الاخلاقي للعمل مع الافراد و الاسر، أغراض الميثاق الاخلاقي، قيم مهنة الاخدمة الاجتماعية، المسؤوليات المهنية لأخصائيي العمل مع الافراد و الاسر، و الفصل الثالث يخص الاسس العلمية التي يقوم عليها العمل مع الافراد و الاسر النظريات الاجتماعية، الفرق بين النظرية و النموذج، أنواع النظريات في الخدمة الاجتماعية، فيما يخص الفصل الرابع الاسس العلمية التي يقوم عليها العمل مع الافراد و الاسر النظريات النفسية، النظريات سيكولوجية الأنا، الاتجاه المعرفي، العلاج العقلاني الانفعالي، الاتجاه السلوكي، و الفصل الخامس يوجز عناصر التدخل المهني في العمل مع الافراد و الاسر العميل، نسق العميل، الفرد كعميل في خدمة الاجتماعية، الاسر كعميل في الخدمة الاجتماعية، و يشمل الفصل السادس عناصر التدخل المهني في العمل مع الافراد و الاسر، نسق التدخل المهني، الاخصائي الاجتماعي، المؤسسة، عملية التدخل المهني، و اختتم الفصل السابع بأدوات التدخل المهني في العمل مع الافراد و الاسر، المقابلة المهنية، الظروف المادية للمقابلات، أنواع المقابلات في العمل مع الافراد و الاسر، بناء المقابلات، تحقيق الارتباط، التقارير الذاتية . |